为深入学习贯彻习近平总书记关于数字经济发展和科技自立自强的重要论述精神，全面落实党中央、国务院关于加快数字化发展、建设数字中国的战略部署，推动数智创新领域学术研究同国家重大战略需求紧密结合，2026年6月13日至14日，由我院与《管理世界》经济研究院联合推出的2026年第五期“学术研究与论文写作”（数智创新专题）研修班成功举办。来自全国高等院校和科研院所的近百名青年学者、研究生参加研修活动。

6月13日上午，研修班开班仪式在哈尔滨工程大学启航活动中心四楼教师沙龙举行。哈尔滨工程大学党委副书记李荣生出席仪式并致辞，经济管理学院院长陈恒主持仪式。

李荣生在致辞中指出，当前人工智能、大数据等前沿技术加速演进，数智化转型正在深刻重塑产业发展形态、社会治理模式和科技创新范式。近年来，哈工程持续深化数智创新与经济管理相关学科建设，管理科学与工程学科在国内外权威评价中保持领先地位。本期研修班聚焦“数智创新”主题，既是回应时代课题、服务国家战略的切实行动，也是推动构建中国特色管理学自主知识体系的重要实践。希望与会青年学者坚守初心，深耕中国实践沃土，努力产出更多高水平学术成果。

在专题授课环节，管理世界杂志社社长、研究员梁仰椿以“如何撰写高质量学术论文”为题，系统阐述了《管理世界》的办刊宗旨和使命、构建中国自主知识体系的探索、把优秀论文写在中国大地上以及评判优秀论文的几个参考。他强调，学术研究必须坚持正确政治方向，强化问题意识，自觉服务国家发展大局，并全面介绍了期刊的学术影响力、刊文结构、重大选题策划与特色栏目建设等内容，深入解读了期刊发展历程、稿件评审流程及学术写作规范。

中国科学院大学管理学院二级长聘教授、上海科技大学特聘教授柳卸林以“数字化与新能源汽车产业创新——发展未来产业的中国道路？”为题进行专题授课。报告立足新能源汽车产业发展实践，深刻阐释了数智技术驱动产业变革的内在机理与中国路径，通过案例分析剖析了创新生态系统在引领产业变革中的核心作用，强调“有效市场”与“有为政府”协同发力的重要性，并提出在未来产业布局中应注重培育新兴科技企业集群与创新生态，充分发挥地方政府在敏锐把握产业趋势、高效衔接资源方面的关键作用。

大连理工大学二级教授、平台治理研究院院长苏敬勤以“平台企业的协同创新与治理”为题专题授课，从平台治理视角系统探讨了数字时代协同创新的机制设计与制度安排。提出数字平台兼具组织属性与市场属性，须从平台内部治理与外部多元共治两个维度协同推进；同时，智能体技术的兴起也为当前数字平台治理带来了新的挑战。

中国科学院自动化研究所研究员、中国科学院大学人工智能学院教授郑晓龙以“智能社会治理研究及应用”为题进行专题授课，展示了人工智能技术在社会治理领域的前沿应用与方法创新。概述了人工智能技术的总体发展态势，归纳了其对复杂社会系统带来的新变化与新风险，并阐述了智能时代复杂社会系统呈现的新特征及其在建模与预测方面面临的研究挑战。

中国科学院大学长聘特聘教授、国家杰出青年科学基金获得者陈凯华以“科研智能驱动的科研体系重塑与组织变革”为题进行专题授课，深入分析了人工智能对知识创新体系与组织管理理论的深刻影响，分享前沿研究成果，系统介绍科研智能化的发展脉络，阐述人工智能应用于科研领域的模型体系及国际典型实践。

6月13日晚，研修班围绕专题授课与论文工作坊两个板块开展学术交流与研讨。

中国科学院地理科学与资源研究所研究员、国家级高层次青年拔尖人才王光辉以“人工智能时代社会系统重构与治理机制创新”为题进行专题授课，从社会物理学视角提出了信息引力、算法涌现等原创性分析框架。系统阐释了信息引力、算法涌现、AI熵变与广义能量守恒等核心概念与分析框架。

在论文工作坊环节，9篇入选论文分三个场次进行汇报交流。论文选题紧扣前沿，涵盖人机协同与关键核心技术攻关、跨界创新理论框架构建、人工智能时代社会系统重构、基层数字治理效能提升、人工智能对企业风险的双重影响、外部关税冲击与供应链韧性、董事网络异质性与企业社会责任趋同、人工智能方法嵌入与关键技术方向选择、双重数据网络与全国统一大市场建设等重要议题。中国科学院大学教授陈凯华、中国科学院地理科学与资源研究所研究员王光辉、中国科学院自动化研究所研究员郑晓龙、管理世界杂志社编辑部副主任张世国、管理世界杂志社学术编辑韩彬，管理世界杂志社学术编辑赵玮，分别担任三个论文工作坊的点评人。点评人从问题导向、理论构建、研究方法、数据支撑、政策启示等维度，对汇报论文进行了深入细致的点评与指导，现场研讨气氛热烈，学术交流深入。与会学员普遍反映，论文工作坊议题前沿、指导精准、务实有效，对进一步完善研究设计、提升论文撰写质量具有重要启发意义。

通过为期两天紧凑而充实的研修学习，全体学员进一步深化了对数智创新领域前沿动态与理论发展的认识，切实提升了学术研究能力与论文写作水平，加强了与国内知名专家的学术联系。大家一致表示，将以此次研修为新的起点，始终坚持立足中国实际、研究中国问题、阐释中国实践，致力于产出更多扎根中国大地、具备国际学术影响力的高质量研究成果，为加快构建中国特色、中国风格、中国气派的管理学学科体系、学术体系和话语体系贡献智慧与力量。